Die systemische Supervision ist eine Form der Beratung, die Teams und Gruppen im beruflichen und privaten Bereich zur Reflektion, Kommunikation und Problemlösung anregt. 

Als Supervisorin betrachte ich als Außenstehende die Abläufe in einer Gruppe und helfe Konflikte auf zu decken, auf zu arbeiten und Lösungswege  zu finden. 

In der Regel treffen wir im Abstand von 6 - 8 Wochen zu einer Supervision zusammen. 

Teamspezifische Ziele werden vor der ersten Sitzung gemeinsam mit mir als Supervisorin erarbeitet, festgehalten und auf ihre Umsetzung hin, immer wieder überprüft. 

Das Ziel ist hierbei das Miteinander der einzelnen Teammitglieder  zu stärken und damit die Motivation und Leistung des Teams zu erhöhen. 

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